Nomzod haqidagi ma’lumotlar belgilangan tartibda o‘rganib chiqilgach, ma’lumotlariga ko‘ra talablarga javob beradigan nomzod suhbatga taklif etiladi. Tegishli rahbarlar bilan suhbatdan muvaffaqiyatli o‘tgan nomzod bo‘lim rahbari bilan shaxsan suhbatdan o‘tadi.

Saralash va suhbat bosqichidan muvaffaqiyatli o‘tgan nomzod bilan mehnat shartnomasi tuziladi va uni ishga qabul qilish to‘g‘risida bo‘lim rahbarining buyrug‘i qabul qilinadi. Nomzodning tayyorgarligi va malakasidan kelib chiqib, bo‘lim rahbari tomonidan 3 yoki 1 oylik sinov muddati belgilanishi mumkin.

Ishga qabul qilingan xodimga barcha ish sharoitlari yaratib beriladi. Xodimning ijtimoiy himoyasi qonunchilikda belgilangan tartibda amalga oshiriladi, uning manfaatlari kasaba uyushmasi tomonidan himoyalanadi.

Hisobchi - 1ta     

Maktabgacha ta’lim tashkilotlari faoliyatini muvofiqlashtirish sho’basi metodisti - 1 ta    

Elektromantyor - 1 ta     

Santexnik - 1 ta 

Yengil avtomobil haydovchi - 2 ta 

5 - sonli MTM - Tarix 1 ta;

51 - sonli MTM - MMIBDO' 1 ta;

63 - sonli MTM - MMIBDO' 1 ta, psixolog 1 ta;

117 - sonli MTM - Psixolog 1 ta; 

122 - sonli MTM - MMIBDO' 1 ta;

150 - sonli MTM - MMIBDO' 1 ta, O'IBDO' 1 ta, psixolog 1 ta;

259 - sonli MTM - MMIBDO' 1 ta, O'IBDO' 1 ta;

136 - sonli MMT - Musiqa  rahbari 1 ta, tarbiyachi 1 ta, hamshira 1 ta, tarbiyachi yordamchisi 2 ta, hovli supuruvchi 1 ta;

154 - sonli MMT - Tarbiyachi 1 ta;

160 - sonli MMT - Xo‘jalik mudiri 1 ta;

175 - sonli MMT - J/t yo‘riqchisi 1 ta, hovli supuruvchi (0,5) 1 ta;

221 - sonli MMT - Metodist 1 ta, musiqa  rahbari (0,5) 1 ta;

253 - sonli MMT - Hovli supuruvchi 2 ta;

301 - sonli MMT - Tarbiyachi 2 ta;

499 - sonli MMT - J/t yo‘riqchisi 1 ta, til o‘qituvchisi 1 ta, farrosh (0,5) 1 ta;

511 - sonli MMT - Tarbiyachi 2 ta, tarbiyachi yordamchisi 1 ta, kir yuvuvchi 1 ta;

366 - sonli MMT - Musiqa  rahbari (0,5) 1 ta;